[et_pb_section fb_built=“1″ _builder_version=“4.17.0″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_row _builder_version=“4.17.0″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.17.0″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_text _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n
[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=“4.17.0″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.17.0″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_text _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n
Wir freuen uns \u00fcber Ihr Interesse an unserer Website und den Stellenangeboten. Der Schutz Ihrer Privatsph\u00e4re ist f\u00fcr uns sehr wichtig. Nachstehend informieren wir Sie ausf\u00fchrlich \u00fcber den Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten.<\/p>\n
[\/et_pb_text][et_pb_accordion open_toggle_text_color=“gcid-d08e7a08-b747-4a4e-bec9-6f46a3c29f19″ closed_toggle_background_color=“#ededed“ icon_color=“gcid-d08e7a08-b747-4a4e-bec9-6f46a3c29f19″ use_icon_font_size=“on“ icon_font_size=“25px“ module_class=“my_accordion_close“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ toggle_font_size=“20px“ toggle_line_height=“1.2em“ body_font_size=“16px“ body_line_height=“1.9em“ custom_margin=“||||false|false“ custom_padding=“||||false|false“ hover_enabled=“0″ custom_css_toggle=“margin-bottom: 10px!important;“ locked=“off“ global_colors_info=“{%22gcid-d08e7a08-b747-4a4e-bec9-6f46a3c29f19%22:%91%22icon_color%22,%22open_toggle_text_color%22%93}“ sticky_enabled=“0″][et_pb_accordion_item title=“Was ist das Ziel dieser Richtlinie?“ open=“off“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n
Ebenso wie der Schutz unserer Mitarbeiter und ihrer Daten hat auch die Vertraulichkeit der personenbezogenen Daten von Bewerbern bei Vygon SAS und seinen Tochtergesellschaften Priorit\u00e4t, zu denen auch wir, die VYGON Germany GmbH, geh\u00f6ren.<\/p>\n
Die Datenschutzrichtlinie ist ein klarer Ausdruck unseres Bestrebens, die Einhaltung der geltenden Datenschutzvorschriften und insbesondere der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sicherzustellen.<\/p>\n
Diese Richtlinie gilt nur f\u00fcr die Verarbeitung personenbezogener Daten, die wir selbst durchf\u00fchren, und nicht f\u00fcr die Verarbeitung, die von externen Personalvermittlern oder Personalbeschaffungsseiten durchgef\u00fchrt werden kann. Wenn Sie weitere Informationen \u00fcber die Verarbeitung durch externe Personalvermittler oder Rekrutierungsseiten w\u00fcnschen, wenden Sie sich bitte direkt an diese.<\/p>\n
[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Wen sch\u00fctzt diese Richtlinie und f\u00fcr wen gilt sie?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ hover_enabled=“0″ global_colors_info=“{}“ open=“on“ sticky_enabled=“0″]<\/p>\n
Diese Datenschutzrichtlinie sch\u00fctzt Sie als Bewerber w\u00e4hrend des Rekrutierungsprozesses (z. B. Bewerbung auf ein Stellenangebot, Initiativbewerbung usw.), unabh\u00e4ngig von der Dauer oder Art des angestrebten Vertrags. Sie gilt f\u00fcr uns, die\u00a0<\/p>\n
VYGON Germany GmbH
Prager Ring 100
DE-52070 Aachen<\/p>\n
Tel.: +049 2 41 \/ 91 30 \u2013 0<\/span> F\u00fcr alle Fragen oder Anregungen zum Datenschutz wenden Sie sich bitte an unsere externe Datenschutzbeauftragte:<\/p>\n Sandra Cla\u00dfen (sandra.classen@vuv-consult.de<\/a>) [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Warum und auf welcher Grundlage verarbeiten wir Ihre Daten?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Im Rahmen unseres Recruitments sind wir verpflichtet, Ihre personenbezogenen Daten ausschlie\u00dflich f\u00fcr die Zwecke der Personalbeschaffung (z. B. Bearbeitung Ihres Lebenslaufs, Anschreibens, Vorstellungsgespr\u00e4chs, Beurteilung Ihrer Eignung f\u00fcr die angebotene Stelle, Bewertung Ihrer beruflichen F\u00e4higkeiten) und im Falle Ihres Einverst\u00e4ndnisses zur Aufnahme Ihrer Daten in unseren Bewerberpool zu verarbeiten.<\/p>\n Die Erhebung der Daten erfolgt auf Basis Ihrer Angaben in Ihrer Bewerbung und pers\u00f6nlich in den Gespr\u00e4chen, die wir mit Ihnen w\u00e4hrend des Einstellungsverfahrens f\u00fchren.<\/p>\n Die Datenverarbeitung dient damit der Begr\u00fcndung eines Besch\u00e4ftigungsverh\u00e4ltnisses. Die vorrangige Rechtsgrundlage hierf\u00fcr ist Art. 6 Abs. 1 b) DS-GVO. Daneben k\u00f6nnen Ihre gesonderten Einwilligungen gem. Art. 6 Abs. 1 a), 7 DS-GVO i.\u00a0V.\u00a0m. \u00a7\u00a026 Abs.\u00a02 BDSG (z.\u00a0B. bei Fotos oder Videoaufnahmen oder zur Aufnahme in unseren Bewerberpool) als datenschutzrechtliche Erlaubnisvorschrift herangezogen werden. Eine solche Einwilligung ist stets freiwillig und kann ohne Angabe von Gr\u00fcnden verweigert werden, ohne dass Ihnen hierdurch Nachteile entstehen (zum Widerrufsrecht siehe unter \u201eWelche Rechte haben Sie, um die Verwendung Ihrer Daten zu kontrollieren?\u201c).<\/p>\n Manchmal k\u00f6nnen auch besondere Kategorien personenbezogener Daten wie Gesundheitsdaten (z.B. wenn Sie Brillentr\u00e4ger sind) in Ihren Bewerbungsunterlagen enthalten sein, die Sie uns freiwillig mitteilen. Rechtsgrundlage unserer Datenverarbeitung ist in diesem Fall Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 b) und 9 Abs. 2 a) DS-GVO i.\u00a0V.\u00a0m. \u00a7 26 Abs. 2 BDSG.<\/p>\n Der Einsatz unseres Bewerbermanagementsystems erfolgt auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses an einer effizienten und verwaltungsoptimierten Gestaltung unseres Bewerberauswahlverfahrens, das darauf ausgelegt ist, geeignete Kandidaten f\u00fcr jede Position auszuw\u00e4hlen und einzustellen. Rechtsgrundlage ist hierf\u00fcr Art. 6 Abs. 1 f) DS-GVO, da der Einsatz eines digitalen Bewerbermanagementsystems unseren vorgenannten berechtigten Interessen dient und Ihre Rechte und Interessen als Bewerber diese nicht \u00fcberwiegen.<\/p>\n Wir verarbeiten Ihre Daten ausschlie\u00dflich zu den vorgenannten Zwecken und aus den obigen Gr\u00fcnden.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Welche Daten verarbeiten wir und wie lange?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Nachfolgend haben wir die Kategorien personenbezogener Daten, die wir direkt von Ihnen erheben und verarbeiten, zusammengefasst.<\/p>\n <\/p>\n Im Allgemeinen bewahren wir Ihre Bewerbungsunterlagen f\u00fcr maximal 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens auf, es sei denn, Sie erteilen uns Ihre Einwilligung zu einer l\u00e4ngeren Aufbewahrung unter Aufnahme in unseren Bewerberpool.<\/p>\n Nach Ablauf der oben genannten Aufbewahrungsfristen senden wir Ihnen eine E-Mail, in der wir Sie um Ihre Zustimmung zur Verl\u00e4ngerung der Aufbewahrungsfrist um weitere 6 Monate bitten. Wenn Sie dies ablehnen, werden wir Ihre personenbezogenen Daten und Bewerbungsunterlagen unverz\u00fcglich und vollst\u00e4ndig l\u00f6schen.<\/p>\n Nach Ablauf dieser Frist sind wir nicht wir mehr in der Lage, Ihnen Auskunft \u00fcber Ihre Daten zu erteilen, da die L\u00f6schung Ihrer personenbezogenen Daten unwiderruflich ist.<\/p>\n Wenn Sie jedoch eingestellt werden, werden die w\u00e4hrend des Einstellungsverfahrens erhobenen Daten automatisch in Ihre Personalakte \u00fcbertragen und unterliegen dann der Datenschutzrichtlinie f\u00fcr Besch\u00e4ftigte.<\/p>\n Dar\u00fcber hinaus sind wir im Falle eines Rechtsstreits verpflichtet, alle Sie betreffenden Daten f\u00fcr die Dauer des Verfahrens aufzubewahren, auch nach Ablauf der oben beschriebenen Aufbewahrungsfristen.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Welche Rechte haben Sie, um die Verwendung Ihrer Daten zu kontrollieren?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Die geltenden Datenschutzbestimmungen verleihen Ihnen bestimmte Rechte, die Sie jederzeit und kostenlos aus\u00fcben k\u00f6nnen, um die Verwendung Ihrer Daten durch uns zu kontrollieren.<\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Damit ein Betroffenenersuchen ber\u00fccksichtigt werden kann, schicken Sie dieses bitte unmittelbar an unsere oben genannten Kontaktdaten, oder an unsere Datenschutzbeauftragte unter sandra.classen@vuv-consult.de<\/a>.<\/p>\n \u00a0Betroffenenersuchen d\u00fcrfen nur von Ihnen selbst gestellt werden, und wir k\u00f6nnen Sie bitten, einen Identit\u00e4tsnachweis vorzulegen, wenn Zweifel an der Identit\u00e4t der Person bestehen, die das Ersuchen stellt.<\/p>\n Bitte beachten Sie, dass wir \u00fcberm\u00e4\u00dfige oder unbegr\u00fcndete Anfragen, insbesondere wenn diese wiederholt gestellt werden, nicht beantworten m\u00fcssen.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Wer hat Zugriff auf Ihre Daten?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Zugang zu Ihren Daten haben nur die Mitarbeiter, die mit der Rekrutierung f\u00fcr die von Ihnen ausgew\u00e4hlten Stelle beauftragt sind. Dies sind im Wesentlichen unsere Mitarbeiter der Personalabteilung und das Team, das einen Kandidaten einstellen m\u00f6chte.<\/p>\n Wir verwenden das Bewerbermanagementsystem TALENTSOFT des Anbieters CEGID, 52, Quai Paul S\u00e9dallian 69009 LYON \u2013 FRANCE,<\/p>\n https:\/\/www.cegid.com\/<\/a>. CEGID verarbeitet Ihre Bewerbungsdaten in unserem Auftrag und auf unsere Weisung als Auftragsverarbeiter, mit dem wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO unterhalten. Die von CEGID f\u00fcr uns genutzten Rechenzentren befinden sich in Frankreich, Deutschland, Irland und den Niederlanden und sind allesamt ISO 27001-zertifiziert. N\u00e4here Informationen zum Datenschutz bei CEGID finden Sie unter https:\/\/www.cegid.com\/de\/datenschutz-und-cookies\/<\/a>. Die Datensicherheit ist unter https:\/\/www.cegid.com\/de\/agb<\/a>\u00a0 dokumentiert.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Wie sch\u00fctzen wir Ihre Daten?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Wir setzen alle erforderlichen technischen und organisatorischen Mittel ein, um die Sicherheit Ihrer Daten im Alltag zu gew\u00e4hrleisten und insbesondere das Risiko einer unbefugten Zerst\u00f6rung, eines Verlusts, einer \u00c4nderung oder einer Offenlegung Ihrer Daten zu verhindern (z. B. sicherer Zugang, Antivirus usw.).<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“K\u00f6nnen Ihre Daten au\u00dferhalb der Europ\u00e4ischen Union \u00fcbertragen werden?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Unser Auftragsverarbeiter, die Cegid SAS, ihre Tochtergesellschaften und ihre Partner d\u00fcrfen die f\u00fcr uns verarbeiteten personenbezogenen Daten nur dann in Drittl\u00e4nder \u00fcbermitteln, wenn dies zum Zwecke der Bereitstellung der Bewerberplattform und des Bewerbermanagements erforderlich ist. In jedem Fall implementiert Cegid die notwendigen Schutzma\u00dfnahmen, um diese \u00dcbertragungen zu sichern. Insbesondere werden die Anforderungen des Kapitels 5 der DSGVO in jedem Fall sichergestellt, um ein ad\u00e4quates Datenschutzniveau bei jedem Datenempf\u00e4nger zu gew\u00e4hrleisten.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“An wen k\u00f6nnen Sie sich f\u00fcr weitere Informationen wenden?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n Unsere Datenschutzbeauftragte (DSB) steht Ihnen jederzeit zur Verf\u00fcgung, um Ihnen die Verwendung von Cookies genauer zu erl\u00e4utern und Ihre Fragen zum Thema personenbezogene Daten unter gdpr@vygon.com<\/a> (Datenschutzteam) oder sandra.classen@vuv-consult.de<\/a> (DSB) zu beantworten.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=“Wie k\u00f6nnen Sie die zust\u00e4ndige Datenschutzbeh\u00f6rde kontaktieren?“ _builder_version=“4.27.3″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||||false|false“ global_colors_info=“{}“ open=“off“]<\/p>\n
eMail:\u00a0<\/span>info-de@vygon.com<\/a><\/p>\n
oder an ihr Datenschutzteam unter dsb@vuv-consult.de.<\/p>\n\n
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